NOUVELLES OPPORTUNITES est, comme l’indique son fondateur Henry COLIN, un cabinet de Conseil en Richesses Humaines, créé le 23 novembre 2006.
En effet, l’Humain est au coeur du processus de développement d’une entreprise, il en est le capital principal.
Une équipe à votre écoute, composée de coachs professionnels diplômés et certifiés (évaluation 360 °, test MBTI…) et spécialistes par pays (correspondant local sur place), vous accompagnera dans votre démarche.
Parmi les clients de NOUVELLES OPPORTUNITES figurent:
* des grands groupes oeuvrant dans des secteurs divers :
– Hôtellerie, Restauration
– Industries Pharmaceutiques (MERCK)
– Electricité (EDF/GDF)
– Industries, Automobile, Distribution
– Banques et Assurances
– Télécommunications, Nouvelles Technologies (Club Internet)
– Edition (Groupe La Martinière/Le Seuil)
– Cosmétiques
– Formation (Connaissance Network)
* de nombreuses PME dans des domaines d’activité variés en Europe et en France et des organismes publics français et européens, comme la CCI du Havre et la Gendarmerie Nationale.
NOUVELLES OPPORTUNITES intervient dans le cadre des missions de:
– Conseil en « Diversité et Inclusion » : conception, formation et implémentation de processus et de bonnes pratiques en conformité avec les nouvelles législations
La diversité regroupe des problématiques comme l’égalité hommes-femmes, l’emploi des seniors, l’insertion des personnes handicapées…
L’inclusion assure de créer un avantage concurrentiel car elle valorise la diversité, ce qui permet :
* d’attirer et fidéliser des employés identifiés comme « talents », de soutenir la réalisation et l’évolution des potentiels au sein de l’entreprise,
* d’affirmer vis à vis des clients une culture d’entreprise attachée à l’ouverture et l’adaptation aux besoins du marché, mais également aux bienfaits du leadership
– Coaching interculturel dans le cadre de:
1. Fusions d’entreprises
2. La mondialisation et de l’internationalisation des entreprises
– Coaching d’équipe ou individuel
– Gestion du stress et gestion du temps.
Un MODULE DE FORMATION A LA GESTION DES ADDICTIONS SUR LE LIEU DE TRAVAIL , véritable innovation au coeur de l’entreprise, vous est proposé par NOUVELLES OPPORTUNITES.
Elle est dispensée par des intervenants professionnels sur ce thème, exerçant des activités dans ce domaine comme coach thérapeute ou conseiller en centre de traitement des addiction et qui sont d’anciens alcooliques ou toxicomanes rétablis de leur addiction.
Son objectif est de donner des outils et des solutions permettant d’identifier, d’aborder et de peut-être traiter des problématiques liées aux addictions et en particulier à la consommation d’alcool ou de substances dans le cadre du travail, en abordant des sujets comme :
– la compréhension et connaissance du phénomène des addictions et de la politique de prévention,
– l’appréhension concrète des substances, des symptômes et du quotidien des personnes alcooliques et toxicomanes,
– les solutions envisagées et la prévention en milieu professionnel dans le respect de l’intégrité du salarié.
Pour plus d’informations sur les prestations proposées par NOUVELLES OPPORTUNITES et prendre contact:
Nouvelles Opportunités SARL
4, rue Joseph GRANIER 75007 Paris
Tél : +33 (0)950 24 17 23
newopportunity@free.fr
Profil VIADEO :
http://fr.viadeo.com/fr/profile/henry.colin
TALENTS & SYNERGIE 
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